記者22日從人力資源社會保障部2025年二季度新聞發布會上獲悉，上半年，全國城鎮新增就業695萬人，完成全年目標任務的58%。6月份全國城鎮調查失業率為5.0%，與去年同期持平。就業形勢總體穩定。
企業穩崗擴崗支持政策齊發、高校畢業生等重點群體支持力度加強、職業技能培訓針對性實效性提升……回看最新成績單，面對復雜多變的外部環境和艱巨繁重的就業任務，各級人社部門多措并舉全力攻堅，延續就業“穩”的態勢。
企業是穩就業、促就業的關鍵力量。近期，一系列支持政策正在加快落實落地。日前，國務院辦公廳印發《關于進一步加大穩就業政策支持力度的通知》，從7個方面提出政策舉措，釋放助企穩崗積極信號。
“從失業保險來看，上半年，降費率為企業減少用工成本超過900億元，向參保企業發放穩崗資金62億元，支持培訓等促就業支出113億元。”人力資源社會保障部政策研究司司長、新聞發言人崔鵬程在發布會上表示。
促進高校畢業生等青年就業更是重中之重。
“目前，2025屆高校畢業生已經離校，其中還有一些人正在尋找合適的工作。為更好地幫助他們，我們組織各地人社部門開展就業服務攻堅行動，集中資源力量，對未就業畢業生、登記失業青年等進行全力幫扶。”人力資源社會保障部就業促進司副司長陳勇嘉在發布會上表示，重點是做好“五個集中”，包括集中亮出服務清單、集中開展精準幫扶、集中推送崗位信息、集中組織培訓見習、集中開展困難幫扶等。
“總之，人社部門將全力以赴，持續挖掘崗位資源，提供不斷線、有溫度的就業服務，促進高校畢業生等青年早就業、就好業。”陳勇嘉說。
讓就業更“穩”，還要進一步開展職業技能培訓。
近日，國務院就業促進和勞動保護工作領導小組印發《關于開展大規模職業技能提升培訓行動的指導意見》，提出從2025年到2027年底，圍繞增加制造業、服務業緊缺技能人才供給，以深入實施“技能照亮前程”培訓行動為牽引，廣泛開展職業技能提升培訓。其中，聚焦高精尖產業與急需行業、就業重點群體等開展補貼性培訓3000萬人次以上，促進勞動者技能就業、技能增收、技能樂業。
“開展職業技能培訓，可以幫助勞動者提升技能，有技能、好就業、就好業，也是開發利用人力資源、滿足經濟社會發展需要的重要舉措。”人力資源社會保障部職業能力建設司副司長王曉君在發布會上表示。
“前期，我們已會同有關部門先后出臺了數字人才、養老服務、家政服務、長期照護等專項培訓文件，接下來將繼續支持或會同其他行業部門出臺專項培訓計劃，加強行業緊缺技能人才培訓供給。”王曉君說，下一步，將健全人社部牽頭、各行業主管部門積極參與、省級統籌實施的工作機制，統籌用好各類資金資源，加強培訓資源供給和機構管理，分行業領域實施專項培訓計劃，及時總結推廣典型經驗做法。同時，鼓勵各地積極探索適合本地的培訓模式，進一步強化培訓政策、資金、人員保障，不斷提升培訓質量和層次，確保職業技能提升培訓行動規模大、質量高、成效好。
就業是民生之本。當前，我國經濟持續回升向好，發展韌性強，但仍面臨就業結構性矛盾，就業壓力依然突出。在此背景下，挖掘就業新增量、穩定就業存量，對延續就業“穩”的態勢尤為關鍵。
聚焦下一步工作安排，人力資源社會保障部有關負責人表示，將挖掘培育就業增量。抓好重點領域崗位挖潛擴容方案實施，會同相關部門培育壯大數字經濟、綠色經濟、銀發經濟、夜間經濟等就業增長點。鼓勵創業帶動就業，推進以科技為支撐的青年創業、以鄉情為紐帶的農民工返鄉創業。同時，支持穩定就業存量。落實落細就業補貼、稅費優惠、擔保貸款等政策，推廣一鍵申領、直補快辦。
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