初春時節(jié)，贛中大地草芽破土，生機漸起。歷經(jīng)半個多世紀開采的江西省豐城市徐山礦區(qū)，正悄然煥發(fā)出新的生機。不久前，徐山礦區(qū)（擴深）鎢礦資源儲量核實項目成果報告順利通過自然資源部評審，預計可延長徐山礦區(qū)服務年限10—15年。江西省地質(zhì)調(diào)查勘查院基礎(chǔ)地質(zhì)調(diào)查所項目組在這座老礦山深部實現(xiàn)找礦突破，于“鎢”盡之處成功探獲一處中型鎢礦床，為國家能源資源安全增添堅實保障。
攻堅：深耕地心，探尋礦脈蹤跡
2023年年底，基礎(chǔ)所大宗礦產(chǎn)勘查中心承接徐山鎢礦項目。中心組建專業(yè)團隊，系統(tǒng)梳理礦區(qū)歷史勘探資料，結(jié)合多次實地踏勘，綜合研判認為礦區(qū)深部仍具備良好找礦潛力。
為高效推進工作，項目組立下“軍令狀”：開展深部勘查并實施全礦區(qū)資源儲量核實，確保2025年11月底前完成評審備案。2024年3月，深部找礦攻堅戰(zhàn)正式打響。
“有沒有礦？礦在哪里？規(guī)模有多大？”項目負責人張子露坦言，面對深部找礦的未知性，團隊承受著不小的壓力。深部找礦既要追尋地質(zhì)運動留下的礦脈痕跡，又要打破多年開采形成的固有認知，項目組需對礦區(qū)百余條老舊巷道逐一核查確認，確保數(shù)據(jù)精準。
礦區(qū)的清晨常被細雨薄霧籠罩，不到8點，項目組人員已齊聚井口，準備向井下200米區(qū)域進發(fā)。井下世界昏暗而封閉：巷道如蛛網(wǎng)般密布，空氣潮濕渾濁，有時還會有粉塵彌漫，頭頂?shù)牡V燈是唯一的光源。隊員們每天從井下35米中段行至井下200米，在崎嶇巷道中開展地質(zhì)編錄與采樣工作。
“巷道深處別有洞天，經(jīng)常有令人驚喜的發(fā)現(xiàn)。”隊員王維洋笑著說。在他和同事眼中，陰暗的礦井不是畏途，而是充滿奧秘的地下博物館。每當有新的地質(zhì)現(xiàn)象顯露，隊員們總會圍在一起細致研討、反復求證，疲憊仿佛都被拋在斑駁的巖壁之間。
下午5點后，高強度的井下作業(yè)結(jié)束，隊員們按原路攀爬數(shù)千級陡峭階梯返回地面。被汗水浸透的衣衫緊貼身體，井口的寒風陣陣灌入，瞬間形成“冰火兩重天”的體感。從初春到寒冬，整整9個月，項目組隊員堅守井下一線，汗水浸濕巖層，足跡遍布深巷，無人言苦、無人退縮，用實干踐行地質(zhì)工作者的使命。
突破：撥云見日，破解成礦密碼
找礦之路從無坦途，項目推進之初便遭遇挫折。第一個鉆孔位于井下180米中段的4號勘探線，這是團隊基于老資料和典型找礦模型圈定的重點靶區(qū)。鉆機在預定深度持續(xù)進尺，但巖芯箱中始終未見礦化跡象。期待落空，大家難免有些失落，自我懷疑的情緒悄然蔓延：是孔位偏離礦化帶、對蝕變特征的判斷有誤，還是確實無礦？
短暫的失落過后，團隊迅速調(diào)整狀態(tài)，連夜調(diào)取礦區(qū)老資料與施工地質(zhì)圖，重新分析鉆孔與礦化帶位置。經(jīng)過一周的集中研討，團隊打破傳統(tǒng)認知，意識到礦區(qū)并非典型“五層樓+地下室”找礦模型，“巖體+構(gòu)造”雙重控礦因素才是核心要素。
“礦化帶中心不在這里，鉆孔應當施工在0號勘探線。”張子露結(jié)合研判結(jié)果果斷決策，團隊隨即在脈型鎢礦密集的0線布設ZK0-3、ZK0-4鉆孔，這一調(diào)整成為整個項目的重要轉(zhuǎn)折點。
第二個鉆孔開鉆后，隊員們的心都懸了起來，等待巖芯取出的過程，如同“開盲盒”。當那根承載著團隊希望的巖芯被提出，熒光燈照射的瞬間，所有人都眼前一亮——巖芯表面密密麻麻的藍色熒光斑點清晰可見，宛如滿天繁星。后續(xù)取出的巖芯均顯示良好礦化，化驗結(jié)果更是令人驚喜：鎢品位高達3.2%，遠超0.12%的工業(yè)品位要求，礦化厚度達45米，隨后布設的鉆孔也持續(xù)見礦。
“這次突破不僅是鉆孔位置的調(diào)整，更是對礦區(qū)深部成礦規(guī)律認識的飛躍。”大宗中心主任蔡報元評價道，這不僅為礦區(qū)深部找礦指明了方向，也為其他礦區(qū)“以脈找礦”提供了可行路徑。
沖刺：爭分奪秒，筑牢成果根基
徐山鎢礦項目的成功實施，既是技術(shù)層面的突破，也是團隊與時間極限賽跑的成果。
2024年12月，野外工作順利結(jié)束，留給室內(nèi)資料整理、報告編寫與評審準備的時間，滿打滿算僅剩6個月。大家都清楚，部級層面的評審嚴格、標準極高。
面對堆積如山的歷史資料，以及選礦試驗、工業(yè)指標論證等全新任務，項目組開啟了全速沖刺模式。“不能等，我們必須把時間‘拆’開來用，精確到每一天。”張子露帶領(lǐng)團隊在辦公室墻上貼滿進度表，每個階段的任務都標注明確時限，甚至細化到“每日必須完成400米坑道數(shù)據(jù)核對與成圖”的具體指標。
攻堅期間，團隊成員各盡其責、默默奉獻。隊員王維洋的孩子恰在此時出生。看著辦公室堆積如山的待審核數(shù)據(jù)，他主動將陪產(chǎn)假壓縮至一周。然而休假第一天，王維洋發(fā)現(xiàn)幾處關(guān)鍵地質(zhì)數(shù)據(jù)存在矛盾，而他是團隊中最熟悉相關(guān)情況的人。為了不影響項目進度，他匆匆告別妻兒，立即返崗，繼續(xù)參與項目相關(guān)工作。
隊員靳鑫則主動承擔起15000余米坑道編錄、成果編制及上百張地質(zhì)圖的繪制工作。為確保資料圖件符合評審規(guī)范，他每天最早到崗、最晚離開，細致核對每一組數(shù)據(jù)、完善每一張圖件，全力保障工作質(zhì)量。
“項目組的拼搏精神感染了整個中心，非項目組的同事也會主動過來幫忙核對數(shù)據(jù)。”大宗中心黨支部書記余若同感慨道。
最終，項目提前2個月完成野外工作，高質(zhì)量提交了20余萬字的成果報告、近200張各類圖件，順利通過自然資源部評審并獲得高度評價，于2025年11月中旬取得評審備案證明——這也是基礎(chǔ)所成立以來，首個通過自然資源部評審的項目。
傳承：薪火相傳，續(xù)寫地質(zhì)擔當
在徐山鎢礦項目推進過程中，技術(shù)突破與精神傳承并行，老一輩地質(zhì)工作者的堅守與年輕一代的奮進交相輝映，讓地質(zhì)精神在實踐中不斷延續(xù)。
“有徐工在，我們心里就踏實。”靳鑫口中的徐工，是大宗中心地質(zhì)高級工程師徐國才。即將退休的他，主動扛起“傳幫帶”責任。
初到礦區(qū)，年輕隊員面對錯綜復雜的地質(zhì)構(gòu)造，常常感到無從下手。“別急，地質(zhì)工作得一步一步來。”徐國才耐心指導，帶著年輕隊員鉆進昏暗的坑道，蹲在巖壁前，逐點講解礦化特征、布孔邏輯，手把手教他們建立地質(zhì)概念模型，幫助他們迅速成長。
整個野外作業(yè)期，徐國才從未缺席一次下井，花白的頭發(fā)在昏黃的礦燈下格外顯眼，穩(wěn)健的步伐卻比年輕人更顯從容。老一輩的堅守求真，如春雨般浸潤著整個團隊。
星光不負趕路人。從老一輩地質(zhì)工作者的傾囊相授，到中生代隊員的擔當有為，再到年輕一代的接續(xù)奮斗，地質(zhì)精神在徐山礦區(qū)薪火相傳、生生不息。這，正是這座老礦區(qū)煥發(fā)新生奇跡背后，最深沉的力量。